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調(diào)查：你支持實(shí)行一周4天工作制么?

今天是一周雙休推行整整20年。當(dāng)雙休早已成為人們生活習(xí)慣的時(shí)候，我們不禁暢想，一周三休又到底還有多遠(yuǎn)?

自從“四天工作制”這個(gè)源于西方的概念傳播開(kāi)來(lái)以后，圍繞著該話題的討論就一直源源不斷。在新浪新聞3月25日發(fā)起的一項(xiàng)針對(duì)“四天工作制”的調(diào)查當(dāng)中，截至晚上8點(diǎn)，參加投票的共有24194人，可見(jiàn)人們對(duì)于該話題的關(guān)注相當(dāng)熱烈。

超八成投票網(wǎng)友支持實(shí)行四天工作制

調(diào)查結(jié)果中，支持實(shí)行一周工作四天的人數(shù)占到了壓倒性的85%的比例。另外有11.6%的網(wǎng)友選擇不支持，3.4%的網(wǎng)友持其它意見(jiàn)。

多數(shù)人更注重追求幸福感

對(duì)于實(shí)施四天工作制的好處，選擇應(yīng)該懂得生活和提高幸福感兩項(xiàng)的人合計(jì)占了67%。

通過(guò)調(diào)查結(jié)果不難發(fā)現(xiàn)，隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和生活水平的提高，比起掙得多少，越來(lái)越多的人更加重視追求幸福感和生活質(zhì)量。曾經(jīng)有報(bào)道講，在歐洲做生意的中國(guó)商人，因?yàn)橹苣┮膊恍獦I(yè)，擠垮了其它商家，引發(fā)當(dāng)?shù)厣倘说牟粷M和抗議，要求中國(guó)商家周末歇業(yè)……中國(guó)人能吃苦耐勞是出了名的，在國(guó)內(nèi)商家周末營(yíng)業(yè)也司空見(jiàn)慣，人們可以為了掙錢不惜犧牲休息時(shí)間。但這一狀況隨著口袋鼓起來(lái)也在漸漸轉(zhuǎn)變。賺錢已經(jīng)開(kāi)始慢慢地不再能夠說(shuō)服人們周末也去工作。

一周三休?多數(shù)人持樂(lè)觀態(tài)度

雖然在我國(guó)，對(duì)于實(shí)行四天工作制尚無(wú)官方說(shuō)法。但調(diào)查結(jié)果顯示，大部分的網(wǎng)友依然對(duì)此持樂(lè)觀態(tài)度。有46.1%的投票者認(rèn)為十年之內(nèi)可以實(shí)現(xiàn)，8.4%和17.6%的人認(rèn)為需要20年或35年，27.9%的人認(rèn)為100年之內(nèi)都很難實(shí)現(xiàn)。

一周三休，聽(tīng)起來(lái)很遙遠(yuǎn)

事實(shí)上從1949年建國(guó)到1995年的40多年里，我國(guó)一直實(shí)行的是每天8小時(shí)、每周48小時(shí)的工時(shí)制度，只在星期天公休一天。1995年3月25日，國(guó)務(wù)院頒布了《國(guó)務(wù)院關(guān)于職工工作時(shí)間的規(guī)定》，才確定了一周雙休制度。時(shí)至今日，這一制度剛好施行了整整20年。

從一周單休調(diào)整到雙休事實(shí)上也經(jīng)歷了相當(dāng)曲折的過(guò)程，從八十年代的可行性研究、再到后來(lái)嘗試了多年的小范圍實(shí)驗(yàn)，1994年開(kāi)始嘗試單雙休輪換，一年之后雙休制才正式在全國(guó)推廣開(kāi)來(lái)。

雙休制也是在經(jīng)過(guò)了一個(gè)論證、試點(diǎn)的過(guò)程后才逐步推廣的，對(duì)此我們已有經(jīng)驗(yàn)可參考。所以如果能用同樣漸進(jìn)的方式進(jìn)行逐步嘗試，三休制的實(shí)現(xiàn)也是可能的。

關(guān)于三休，我們有充分的理由

自從1995年開(kāi)始實(shí)行一周雙休制以后，人們自由支配的閑暇時(shí)間增多，第三產(chǎn)業(yè)得到了極大發(fā)展。當(dāng)時(shí)，北京的許多大商場(chǎng)一到雙休日就人山人海、擁擠不堪，不少商場(chǎng)緊急制訂“雙休日計(jì)劃”，應(yīng)付蜂擁而來(lái)的“星期六客流”……

所以可以預(yù)料在實(shí)行三休制度之后，第三產(chǎn)業(yè)的發(fā)展將得到更大程度的促進(jìn)。特別是在我國(guó)目前急需擴(kuò)內(nèi)需刺激消費(fèi)的大背景下，三休制將極大的促進(jìn)政策的落實(shí)。既滿足了人民日益迫切的“增假”需求，又能釋放更多消費(fèi)潛力，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)的穩(wěn)定與發(fā)展。

而且，隨著我國(guó)人口結(jié)構(gòu)越來(lái)越趨于老齡化，延遲退休也成為了一個(gè)擺在眼前的不得不接受的現(xiàn)實(shí)。延遲退休對(duì)于每個(gè)人最直接的影響就是工作時(shí)間的增加、休息的時(shí)間減少。如果能夠?qū)嵭腥葜?，或許人們對(duì)于延遲退休的抵觸情緒可以得到有效的緩解。

一周三休同樣存在反對(duì)的聲音，有人認(rèn)為這樣會(huì)讓人們惰性增加、會(huì)降低收入，以及導(dǎo)致經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)放緩和失業(yè)。

一周休三天，你又是怎么看的呢?看看網(wǎng)友怎么說(shuō)

@幺飛俠：首先執(zhí)行的應(yīng)該是‘禁止加班’或必須支付加班補(bǔ)償。否則提上班幾天沒(méi)意義

@帥帥的稻草：呵呵!!多的是單休的，一個(gè)月三天假的!每天從早干到晚的!

@Jay__烏克麗麗：呵呵，5天都保證不了，現(xiàn)在一找工作就單休，還加班

@Mrs木易mumu：絕對(duì)支持，既然延長(zhǎng)了退休年齡，同樣的也應(yīng)該調(diào)整上班時(shí)間，這才能體現(xiàn)公平

@程_demon丹：雙手雙腳贊同，別等什么2030年了，現(xiàn)在就開(kāi)始吧

@擰吧人：據(jù)我所知，有很多人是月休2-4天，每天工作十幾小時(shí)的，沒(méi)有加班費(fèi)。先把這些解決再說(shuō)吧!

@聶公子不姓聶：?jiǎn)栁以趺纯?，?dāng)然是拿著手機(jī)看咯。

@番茄愛(ài)美麗：先把年假制度定了吧