鎮域內的幼兒園教師統一調配，打破村與村、園與園的界限;全鎮所有經費由鎮中心幼兒園統一管理……11月26日，青島全市學前教育鎮村一體化管理現場會在平度市召開。城市信報/信網記者從會上了解到，青島農村幼兒園將推廣鎮村一體化管理體制，全鎮將統一幼兒教師管理、工資發放、業務管理、財務管理等各個方面內容，實現資源共享、“抱團”發展。
據了解，從2012年開始，平度市古峴鎮中心幼兒園就率先開始試點，確立了指導全市幼兒園均衡有序發展的“六統一”管理模式。據相關負責人介紹，所謂的“六統一”，即全鎮的幼兒園統一幼兒教師管理、統一工資發放、統一業務管理、統一財務管理、統一教師調配以及統一教師培訓等六項內容。
“我們統一幼兒教師管理，實行統一聘用，統一考核的原則，即對鎮域內幼兒教師崗位進行公開競爭，擇優聘用。同時，鎮中心幼兒園副園長、業務主任等在完成中心幼兒園各項工作的同時，分別掛靠在各個村辦園，作為業務負責人，具體負責業務指導工作。”談起鎮村一體化的具體實施內容，平度市教體局相關負責人介紹說。
實行這種幼兒園鎮村一體化的管理模式，確實取得了不小的進展。鎮域內的幼兒園抱團，實行教育資源共享，教師的工資統一發放。“三年來連續多次增加幼兒教師工資，由2010年的每人600元增加到現在的2100元。”
據了解，除了平度市之外，膠州市、西海岸新區等也試點了農村幼兒園鎮村一體化，從試點的結果來看，對改善農村幼兒園的辦園質量有明顯的效果。
教育部門相關負責人介紹，提高三費標準也是下一步的重點工作之一，爭取2015年公辦幼兒園學生人均經費達到850元/年，普惠性民辦幼兒園學生人均定額補貼達到2400元/年，貧困生資助標準達到1800元/年。切實提高非事業編制幼兒教師待遇，2016年非公辦幼兒教師工資達到公辦教師工資的70%。城市信報/信網記者 孫祥輝
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