中國社科院今天發(fā)布最新的《人口與勞動綠皮書》。《綠皮書》認為，中國目前存在大量低齡退休人員，開發(fā)其潛力是 今后的主要方向。在這份報告中，社科院建議，延遲退休可分“兩步走”：2017年完成養(yǎng)老金制度并軌，從2018年開始，女性退休年齡每3年延遲1歲，男 性退休年齡每6年延遲1歲，至2045年男性、女性退休年齡同步達到65歲。報告還建議，在退休年齡改革中引入彈性機制，可考慮以法定退休年齡為基準，規(guī) 定人們可提前或延遲5年退休，但養(yǎng)老金待遇與退休年齡掛鉤。
近八成網友不贊成男性、女性退休年齡同步達到65歲。
微博網友@Kim薔薇：延遲退休可以理解，但是男女同齡不符合我們國家的國情。相比之下，男性只延長了5年，女性卻是10年，而且女性還要應對家庭壓力，明顯不合適。
微信好友“紫小妍”說：現(xiàn)在的社會結構來說，年長的人還是擔負起照看孩子的一些任務，如果退休年齡至65歲，那么勢必會有一些家庭會因為這些問題無法去照看孩子。
其實多數(shù)網友表示，別搞一刀切，靈活一點比較好。
微博網友@老恐龍99：我今年退休了，正好55歲，那感覺一個字：爽!兩個字：舒服!三個字：解放了!說真的，女性65歲退休，那可是真干不動了。是不是應該搞個彈性限制，法定60歲退休，最長可延至65歲，各人根據(jù)自己的情況決定60至65歲之間哪一年退休。
微信好友“左舵90度”說：延遲退休沒有問題，但要分工種吧，我們的工種分的不夠細，一般是按類別分的，有些不合適，高危也有不危的工種，普通也有危險的工種，不可一概而論。
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