2016年，青島市人社局組織140余家單位赴北京、上海、廣州等12個城市，舉辦高層次人才招聘(推介)活動。現(xiàn)場共收取求職簡歷8505份，其中，博士1220份，碩士6056份，碩博人才占比85.5%，再創(chuàng)新高，引才成果豐碩。目前，與青島市簽訂高層次人才合作戰(zhàn)略協(xié)議的國內重點高校已達129所。
今年是青島市開展赴外引才活動的第五個年頭，青島市人社局不斷創(chuàng)新引才模式，提高引才效能，加大對高端人才和緊缺專業(yè)人才的引進力度，引才對象主要為2017年重點高校應屆碩博畢業(yè)生;醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)急需的高層次和緊缺專業(yè)人才;優(yōu)秀的師范類人才;在青博士后科研流動站、博士后科研工作站和博士后創(chuàng)新實踐基地急需的高層次人才，活動更具有針對性，提高了招聘效率和雙向對接成功率。
青島還采取綜合招聘和專場招聘相結合的方式，創(chuàng)新性地在同一城市舉辦不同場次的高層次人才引進活動。在上海交通大學，有中國科學院海洋研究所、青島國信發(fā)展(集團)有限責任公司、青島國際機場集團有限公司、青島紅星化工集團有限責任公司等綜合類單位;在復旦大學，有青島市市立醫(yī)院、青島市海慈醫(yī)療集團、青島市中心(腫瘤)醫(yī)院、青島市婦女兒童醫(yī)院等衛(wèi)生類單位;在華東師范大學，有山東省青島第二中學、山東省青島實驗初級中學、山東省青島第九中學、青島藝術學校等教育類單位。綜合類單位、衛(wèi)生類單位和教育類單位分設專場，各取所需，節(jié)約了招聘成本，提高了招聘效率和雙向對接成功率。
青島市人社局聯(lián)合教育局到華東師范大學宣傳有關政策并招聘免費師范生，這也是教育局及其所屬學校首次參加人社局組織的赴外招聘活動。在認真調研各學校師資實際需求，組織了山東省青島第二中學、山東省青島實驗初級中學等16家市屬重點中學，科學設定招聘數量和學科專業(yè)人數，提供了95個需求崗位，涉及漢語言文學、數學、英語、物理、化學、生物、體育教育、舞蹈等各個學科，確保招收到真正想從事教師職業(yè)的學生。招聘學校與免費教育師范生在需求崗位范圍內進行雙向選擇，招聘學校與應聘人員聯(lián)系雙選后確定進入面試人員，通過說課(講課)、答辯、技能測試等方式，確定擬錄取名單。
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