日前，河南省公布企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金上調方案，2015年底辦理退休手續(xù)的退休人員每人每月增加70元。據(jù)記者不完全統(tǒng)計，在全國范圍內(nèi)已有21省份公布上調基本養(yǎng)老金，多地明確表示要在9月底之前將養(yǎng)老金發(fā)放到退休人員手中。
首次同步調整企事業(yè)單位退休人員養(yǎng)老金，惠及1億多人
此前，人社部和財政部印發(fā)《關于2016年調整退休人員基本養(yǎng)老金的通知》，決定從今年1月1日開始，提高退休人員基本養(yǎng)老金水平6.5個百分點。
今年是首次統(tǒng)籌安排機關事業(yè)單位與企業(yè)退休人員同步調整基本養(yǎng)老金，考慮到多重因素，多數(shù)地區(qū)養(yǎng)老金發(fā)放時間較往年有所延后。數(shù)據(jù)顯示，政策全面鋪開后，預計將有8500多萬企業(yè)退休人員、1700多萬機關事業(yè)單位退休人員受益，共將惠及1億多退休人員。
隨著2014年“雙軌制”的廢除，機關事業(yè)單位退休人員的養(yǎng)老金，開始與企業(yè)按照相同的辦法，由國家統(tǒng)一調整。隨著機關事業(yè)單位養(yǎng)老保險制度的改革，將來企事業(yè)單位退休人員的養(yǎng)老金待遇差將會逐步縮小。
多地明確發(fā)放時間表，山西退休人員定額調整數(shù)額最高
記者了解到，按照國家規(guī)定，21省份現(xiàn)在公布的養(yǎng)老金調整方案，普遍采取定額調整、掛鉤調整與適當傾斜相結合的調整辦法，體現(xiàn)公平，多繳多得、長繳多得，同時對高齡退休人員和艱苦邊遠地區(qū)的企業(yè)退休人員適當傾斜。
北京、上海、廣東、云南、廣西等多地明確發(fā)放時間表，部分地區(qū)表示要在9月底前將養(yǎng)老金發(fā)放到退休人員手中。其中，山西企事業(yè)單位退休人員定額調整數(shù)額最高為190元。
部分省份基金收支平衡壓力大，基金運營有待全國統(tǒng)籌
目前，我國職工養(yǎng)老保險主要是省級統(tǒng)籌。一些省份基金結余偏少，收支平衡壓力大。
我國社會保險法規(guī)定，基本養(yǎng)老保險基金逐步實行全國統(tǒng)籌。“十三五”規(guī)劃綱要中明確，實現(xiàn)職工基礎養(yǎng)老金全國統(tǒng)籌。雖然方案尚未出臺，但業(yè)內(nèi)專家表示，企業(yè)職工養(yǎng)老保險基金全國統(tǒng)籌并非“劫富濟貧”，也不是各省統(tǒng)收統(tǒng)支“吃大鍋飯”，全國統(tǒng)籌十分復雜，必須在分清中央與地方責任基礎上，經(jīng)過詳細測算、統(tǒng)一認識，再明確資金配置與管理。
有專家提出，企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險基金實現(xiàn)全國統(tǒng)籌，應采取全國社保基金出資、地方按比例上繳部分基金收入，建立社保基金調劑資金池的方式進行。對基金收支出現(xiàn)缺口省份，則應根據(jù)責任劃分，按比例承擔方式解決。
山東退休人員每月基本養(yǎng)老金上調70元
山東省人社廳和山東省財政廳日前公布了山東省2016年退休人員基本養(yǎng)老金調整的相關政策，今年之前退休的人員每月基本養(yǎng)老金將上漲70元，此外根據(jù)個人基本養(yǎng)老金水平、繳費年限、年齡還有不同幅度提高。
據(jù)了解，這次調整按照定額調整、掛鉤調整和適當傾斜相結合的辦法。定額調整部分，企業(yè)和機關事業(yè)單位每人每月增加70元。掛鉤調整分兩部分計算，第一部分與本人基本養(yǎng)老金水平掛鉤，按2015年底本人基本養(yǎng)老金的1.8%調整，第二部分與企業(yè)與機關事業(yè)單位各自特點不同掛鉤，其中企業(yè)退休人員根據(jù)繳費年限分檔，15年及以下設一檔，月增加額為25元，15年以上每5年設一檔，月增加額相應提高。
此外，對于2015年12月31日前年滿70周歲不滿75周歲、年滿75周歲不滿80周歲和年滿80周歲以上的退休人員，山東省將每人每月分別增加20元、40元和80元養(yǎng)老金。
據(jù)了解，這次調整是山東自2005年以來連續(xù)第十二次調整企業(yè)退休人員養(yǎng)老金，也是機關事業(yè)單位建立養(yǎng)老保險制度后，第一次與企業(yè)同步調整，將惠及山東省550余萬退休人員。
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